1. Имеет ли вуз и его программы государственную и международную аккредитацию?

Это подтверждение качества образовательных программ. Отсутствие аккредитации может повлиять на признание диплома как внутри страны, так и за рубежом. Государственная аккредитация гарантирует, что диплом будет признан внутри страны, а международная — увеличивает шансы на признание диплома за рубежом, например, в Европе.

Перед выбором важно уточнить, какие именно аккредитации есть у вуза: от каких организаций, на какой срок, по каким программам. Только так ответ «да, есть» будет действительно информативным.

2. Какова квалификация преподавательского состава?

Профессиональный уровень преподавателей напрямую влияет на глубину и актуальность знаний, которые получает студент. Важно выяснить, преподают ли практики и научные сотрудники с подтвержденной квалификацией.

Преподаватели определяют качество высшего образования. Их степень, опыт и связь с профессиональной средой напрямую влияют на актуальность и глубину знаний студентов. Важно обратить внимание: есть ли среди них кандидаты или доктора наук, PhD; работают ли практики с отраслевым опытом; участвуют ли в научных проектах и публикациях; имеют ли международный опыт. Если преподавание ограничено теорией и устаревшими методами, образование теряет практическую ценность. 

3. С кем сотрудничает вуз — академические и отраслевые партнёры?

Наличие партнерств с компаниями и университетами говорит о практической направленности вуза и возможностях для обмена, стажировок, а также трудоустройства после выпуска. Должен возникать вопрос: где и в каких условиях студенты могут пройти стажировку?

Стажировка — это ключевой этап подготовки к реальной работе, который соединяет академические знания с реальной профессиональной практикой: именно во время неё студент учится применять теорию, решать настоящие задачи, взаимодействовать с коллегами и адаптироваться к требованиям отрасли. Поэтому важно, чтобы у вуза были налаженные договорённости с организациями, где студенты проходят практику: от условий, графика, оплаты и наличия куратора напрямую зависит качество полученного опыта. Хорошо организованная стажировка помогает сформировать портфолио и дает реальное представление о профессии, тогда на формальной или некачественной практике можно просто потерять время.

4. Какова статистика трудоустройства выпускников?

Реальный показатель эффективности образования — это востребованность выпускников на рынке труда. Стоит уточнить, по каким направлениям трудоустраиваются выпускники и на каких позициях, а также можно поинтересоваться об успешных кейсах.

5. Какие дополнительные возможности предоставляет вуз помимо учебного процесса?

Наличие исследовательских центров, проектной деятельности, студенческих организаций и программ развития лидерских навыков — всё это ресурсы, которые помогают сформировать профессиональную и личностную конкурентоспособность студента, а также сделать студенческий опыт разнообразнее.