Меньше минимальных ожиданий: кому предлагают самые низкие зарплаты в Казахстане

На платформах по поиску работы можно найти десятки вакансий с зарплатой менее 100 тысяч тенге в месяц. Чаще всего это стартовые позиции без опыта, стажировки или неквалифицированный труд. Youth.kz посмотрел, какие профессии сейчас относятся к самым низкооплачиваемым.

Помощники и стажеры

Самую низкую зарплату в подборке предлагают помощнику бухгалтера – от 30 до 100 тысяч тенге на период обучения, который может длиться до шести месяцев. После этого доход обещают увеличить, однако сотрудник должен будет отработать в компании не менее двух лет.

За работу ассистенту руководителя предлагают 50 тысяч тенге. Речь идет об удаленной занятости примерно на четыре часа в день. В обязанности входят организация встреч, работа с документами и выполнение различных поручений, а работодатель обещает обучение и возможность карьерного роста.

В юридической сфере предложения также остаются скромными. Помощнику адвоката готовы платить от 50 до 100 тысяч тенге, а помощнику юриста – до 80 тысяч тенге. Во втором случае вакансия ориентирована на студентов и выпускников, которым предлагают получить первый практический опыт.

Еще одна стартовая позиция – SMM-стажер в HR-департаменте. За создание контента для корпоративных коммуникаций работодатели готовы платить 85 тысяч тенге до вычета налогов.

Сотрудники охраны

Среди рабочих специальностей зарплаты также нередко не превышают 100 тысяч тенге. Охраннику при сопровождении грузов предлагают от 85 тысяч тенге. При этом работа предполагает не только сменный график, но и обращение со служебным оружием, регулярные медосмотры и соблюдение требований безопасности.

На сопоставимый уровень оплаты могут рассчитывать вахтеры, которым предлагают 85 тысяч тенге в месяц за контроль проходной, видеонаблюдение и учет транспорта.

Работа по поддержанию чистоты

От 85 до 100 тысяч тенге работодатели готовы платить санитарам и санитаркам. В их обязанности входят уборка помещений и соблюдение санитарных норм, при этом опыт работы зачастую не требуется.

Примерно столько же предлагают и дворникам, которым предстоит поддерживать чистоту территории и следить за порядком.

До 96 тысяч тенге может получать уборщик производственных помещений. В одной из вакансий речь идет об уборке помещений аэропорта и прилегающей территории в вечерние и ночные смены.

Даже опыт не всегда гарантирует высокую зарплату

В подборке встречаются и вакансии, рассчитанные не на новичков. Например, одна из компаний ищет таргетолога с опытом работы от трех лет, знанием аналитических инструментов и успешными кейсами. Несмотря на высокие требования к кандидату, максимальная предлагаемая зарплата составляет 100 тысяч тенге.

Столько же готовы платить технику по ремонту в ресторане в Экибастузе. От кандидата ждут опыт работы не менее полутора лет, знание инженерных систем, навыки обслуживания оборудования и выполнения мелкого ремонта помещений.

Подпишитесь на рассылку лучших материалов «Youth.kz»