Какие профессии будут самыми востребованными в 2026 году

В ближайшие годы казахстанский рынок труда будет нуждаться в миллионах специалистов в сферах IT, образования, здравоохранения, а также в технических отраслях. Youth.kz выяснил, какие профессии будут самыми востребованными уже в 2026 году.

IT-специалисты

IT-отрасль уже несколько лет остается одним из самых востребованных направлений, и в Казахстане ее роль только усиливается. Цифровизация госуслуг, развитие облачных технологий, Big Data, финтеха и блокчейна, а также рост потребности в кибербезопасности формируют высокий спрос на программистов, аналитиков данных, системных архитекторов, DevOps- и AI-инженеров.

Работодатели ценят знание языков программирования, основы машинного обучения, опыт работы с облачными платформами и умение решать бизнес-задачи.

По прогнозам, к 2026 году спрос на IT-специалистов в стране вырастет минимум на 35%, а зарплаты − на 20-25%.

Медицинский персонал

Пандемия показала критическую важность медиков, и развитие здравоохранения стало приоритетом государства. Спрос растет из-за увеличения продолжительности жизни, расширения сети частных клиник и диагностических центров, а также роста потребности в профилактической медицине и психологической помощи. Особенно востребованы медсестры и фельдшеры, врачи общей практики, психологи и психотерапевты, реабилитологи, лаборанты и специалисты по диагностике.

В Казахстане до сих пор ощущается нехватка среднего медперсонала, особенно в регионах: к 2026 году медицинские колледжи станут ключевыми центрами подготовки кадров для региональных больниц и частных клиник.

Работники образования

Профессия педагога остается одной из самых важных и стабильных в стране: цифровизация и автоматизация процессов вряд ли как-то угрожает учителям и воспитателям, чьи софт-скиллы не смогут заменить никакие «машины».

Рост рождаемости, открытие новых школ и детских садов, а также обновление учебных программ − вот основные причины высокого спроса на квалифицированных специалистов. Особенно востребованы учителя STEM-предметов, английского языка, воспитатели дошкольных учреждений, логопеды и дефектологи.

Как сказано в исследовании, в 2026 году рынку труда потребуется около 50 тысяч новых педагогов: прежде всего они нужны в отдаленных регионах страны.

Инженеры и «технари»

Инженеры остаются ключевыми специалистами для развития экономики − без них невозможно строительство заводов, дорог и энергетических объектов. В Казахстане активно реализуются проекты в нефтегазовой, энергетической, транспортной и строительной сферах, что требует специалистов, умеющих работать с современным оборудованием и софтом.

Особенно востребованы инженеры-строители, энергетики, механики и технологи, электрики, а также инженеры по автоматизации и промышленным системам. К 2026 году, согласно данным исследователей, спрос на инженерные кадры вырастет примерно на 30%, особенно в проектах альтернативной энергетики.

Финансовые аналитики и бухгалтеры

Финансовая сфера все еще будет одной из самых востребованных профессий: наступивший год не станет исключением, ведь любой бизнес требует учета, анализа и планирования. Спрос растет благодаря развитию малого и среднего бизнеса, цифровизации налоговой системы и росту популярности онлайн-банкинга и инвестиций.

Главным образом нужны финансовые аналитики, главные бухгалтеры, аудиторы, экономисты по труду и финансовые консультанты. Специалисты, освоившие новейший технологии и софт, смогут зарабатывать на 30-40% больше, чем специалисты, продолжающие работать традиционными методами.

Работа «руками»

Вопреки распространенному мнению о «вымирании» физического труда, рабочие профессии сохраняют высокий спрос и в 2026 году будут особенно востребованы. Казахстанский рынок труда нуждается в мастерах технического профиля: сварщики, сантехники, электромонтеры, операторы станков и автослесари. Высокий спрос объясняется нехваткой квалифицированных кадров и возможностью быстрого трудоустройства после окончания образования.

Стоит отметить, что в 2026 году зарплаты некоторых рабочих специалистов могут превысить доходы офисных сотрудников среднего звена.

Логистика и транспорт

С ростом розничной и оптовой торговли через Сеть и расширением маршрутов роль логистики становится особенно значимой. На рынке труда нужны логисты и менеджеры цепочек поставок, водители-международники, операторы складов, специалисты по учету и планированию перевозок.

По прогнозам, к 2026 году объем транспортно-логистических услуг в Казахстане вырастет на 40%, а вместе с ним увеличится и спрос на квалифицированных специалистов.